Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Leiter Rechnungswesen
Beschreibung
Text copied to clipboard!
Wir suchen einen erfahrenen Leiter Rechnungswesen, der die Gesamtverantwortung für die Finanzbuchhaltung, das Berichtswesen und die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen sowie internen Vorgaben übernimmt. In dieser Schlüsselposition steuern Sie die operativen und strategischen Prozesse des Rechnungswesens und stellen sicher, dass Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse termingerecht, präzise und nach geltenden Rechnungslegungsstandards erstellt werden. Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung, dem Controlling, der Steuerabteilung, der internen Revision sowie externen Prüfern zusammen und tragen maßgeblich zur finanziellen Transparenz und Stabilität des Unternehmens bei.
Als Leiter Rechnungswesen führen Sie ein Team von Fachkräften, entwickeln Prozesse weiter und schaffen eine leistungsorientierte, kooperative Arbeitsumgebung. Sie analysieren bestehende Abläufe, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen Maßnahmen zur Effizienzsteigerung, Automatisierung und Qualitätssicherung um. Darüber hinaus verantworten Sie die Überwachung von Hauptbuch, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung sowie die Abstimmung bilanzieller Sachverhalte. Sie sorgen dafür, dass steuerliche und regulatorische Anforderungen zuverlässig erfüllt werden und unterstützen bei der Vorbereitung von Audits, Betriebsprüfungen und Managemententscheidungen.
Die Rolle erfordert ein tiefes Verständnis für Bilanzierung, Konsolidierung, interne Kontrollen und finanzielle Governance. Sie sollten in der Lage sein, komplexe finanzielle Sachverhalte verständlich aufzubereiten und als kompetente Ansprechperson für interne und externe Stakeholder zu agieren. Ein hohes Maß an analytischem Denken, Führungsstärke und Verantwortungsbewusstsein ist ebenso wichtig wie die Fähigkeit, Prioritäten in einem dynamischen Umfeld sicher zu setzen.
Erfolgreiche Kandidatinnen und Kandidaten bringen fundierte Erfahrung im Rechnungswesen mit und verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für moderne ERP-Systeme, Abschlussprozesse und Compliance-Anforderungen. Sie treiben Standards voran, fördern die fachliche Entwicklung Ihres Teams und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung der Finanzorganisation. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe suchen, in der Sie operative Exzellenz mit strategischem Weitblick verbinden können, bietet diese Position eine hervorragende Gelegenheit, nachhaltige Wirkung zu erzielen und die finanzielle Steuerung des Unternehmens aktiv mitzugestalten.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Leitung und Weiterentwicklung des gesamten Rechnungswesens
- Sicherstellung fristgerechter Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
- Verantwortung für Hauptbuch, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung
- Koordination von Abschlussprüfungen und Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und interner Richtlinien
- Optimierung und Standardisierung von Buchhaltungsprozessen und Kontrollen
- Führung, Coaching und Entwicklung des Accounting-Teams
- Erstellung von Berichten und Analysen für Geschäftsführung und Stakeholder
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Rechnungswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in leitender Funktion
- Sehr gute Kenntnisse in HGB, IFRS oder vergleichbaren Rechnungslegungsstandards
- Erfahrung mit ERP-Systemen und digitalen Finanzprozessen
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe analytische Kompetenz und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit Audits, Compliance und internen Kontrollen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise gute Englischkenntnisse
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrung haben Sie in der Leitung eines Rechnungswesen-Teams?
- Mit welchen Rechnungslegungsstandards haben Sie bisher gearbeitet?
- Wie stellen Sie die Qualität und Termintreue von Abschlüssen sicher?
- Welche ERP-Systeme und Finanztools haben Sie bereits genutzt?
- Wie gehen Sie mit komplexen bilanziellen Fragestellungen um?
- Welche Maßnahmen haben Sie zur Prozessoptimierung im Rechnungswesen umgesetzt?
- Wie bereiten Sie Ihr Team auf Audits oder externe Prüfungen vor?
- Was motiviert Sie an einer Führungsrolle im Rechnungswesen?
